La persona es el eje central de toda organización. Por ello, en nuestra gestión de Recursos Humanos nos enfocamos en motivar, atraer, promover e integrar a las personas trabajadoras, alineándonos con sus necesidades y los objetivos de la Orden. Todo esto se realiza bajo principios de justicia social, tal como se establece en la Carta de Identidad de la Orden Hospitalaria San Juan de Dios (Capítulo 5.3.3.2 - Relaciones con los/as trabajadores/as).
Siguiendo esta política identitaria, el Servicio de Sistemas de Información pone a disposición diversas herramientas diseñadas para fortalecer la relación entre los colaboradores/as de la Unidad Territorial 2. Estas herramientas son clave para gestionar aspectos relacionados con las relaciones laborales y la formación, promoviendo un entorno colaborativo y eficiente.
Para acceder a estas herramientas, es necesario contar con un usuario y contraseña válidos. Una vez autenticados, las personas trabajadoras podrán disfrutar de un acceso sencillo y seguro a todas las funcionalidades disponibles.